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Werde Teil unseres Teams als Senior HR Business Partner (m/w/d) unbefristet am Standort Rheine
Darauf kannst du dich freuen:
Gestalte die Zukunft unserer HR-Arbeit - strategisch und operativ! Als HR Business Partner (m/w/d) bist Du SparringspartnerIn für unsere Führungskräfte und ein geschätztes Mitglied unseres HRBP-Teams. Mit Deiner Expertise und Deinem lösungsorientierten Mindset trägst Du aktiv dazu bei, unsere Unternehmenskultur zu stärken und die HR-Strategie erfolgreich umzusetzen.
Deine Aufgaben:
- Strategische/r PartnerIn: Du berätst Führungskräfte in allen HR-Fragen und stellst sicher, dass arbeitsrechtliche Vorgaben und unsere HR-Standards eingehalten werden
- Datenorientierte/r Gestalter/in: Du analysierst HR-Kennzahlen und entwickelst daraus smarte, wirkungsvolle Maßnahmen.
- Impulsgeber/In im Recruiting: Gemeinsam mit den Führungskräften und unserem Talent Acquisition Team sorgst Du für gelebte Chancengleichheit und eine exzellente Candidate Experience
- KulturbotschafterIn: Du stärkst die Mitarbeiterzufriedenheit und bindest Talente langfristig an unser Unternehmen
- BrückenbauerIn: Du arbeitest eng mit den verschiedenen HR-Teams und dem Betriebsrat zusammen und führst Verhandlungen mit Fingerspitzengefühl
Das bieten wir dir:
- Herausforderungen:
- Bei uns erwartet dich ein herausforderndes, inspirierendes Umfeld sowie ein hochmotiviertes und dynamisches HR Team
- Du hast die Chance, mit sehr viel Gestaltungsfreiraum zu arbeiten und deinen eigenen Fußabdruck bei apetito zu setzen
- Arbeiten im Büro und im Home Office:
- Freue dich auf eine moderne Arbeitsumgebung in Rheine sowie eine Ausstattung mit hochwertiger Technik fürs Homeoffice
- Du hast bei uns flexible Arbeitszeiten, ein hybrides Arbeitsmodell und bis zu 10 Tage Workation pro Jahr
- Bei deiner Anwesenheit in Rheine erwartet dich unser modernes Betriebsrestaurant
- Urlaub: 30 + 1 Urlaubstage pro Jahr
- Entwicklung & Kultur:
- Eine intensive Einarbeitungszeit sowie eine offene Feedbackkultur
- Eine Arbeitsumgebung, die geprägt ist von Wertschätzung, stetiger Weiterentwicklung und einer großen Offenheit für neue Ideen und eigene Impulse
Das ist dein Erfolgsrezept:
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) in Wirtschafts- oder Geisteswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im HR-Management, idealerweise mit verschiedenen Schwerpunkten.
- Expertise in HR-Prozessen und -Tools sowie fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
- Sehr gute Kommunikations- und Beratungskompetenz, unternehmerisches Denken und hohe Eigeninitiative
Über den "Jetzt bewerben"- Button kann mit wenigen Klicks eine Bewerbung online oder per WhatsApp eingereicht werden! Wir sind ein nachhaltig zertifiziertes Unternehmen. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – alle sind bei uns willkommen! Darüber hinaus setzen wir uns für flexible Arbeitszeitmodelle ein – auch für individuelle Lösungen sind wir offen.